Als Lead Engineer Gebouwautomatisering speel je een sleutelpositie in het ontwikkelen, bewaken en continu verbeteren van systemen op onze productielocaties. Denk aan de functionele inrichting van klimaatinstallaties, fysieke beveiliging, brandmeldinstallaties en overige gebouwgebonden techniek. Jij zorgt ervoor dat deze oplossingen betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig worden ontworpen én opgeleverd.

In deze rol werk je zelfstandig, maar sta je er nooit alleen voor. Je krijgt de ruimte om verder te groeien, neemt initiatief en draagt actief bij aan de ontwikkeling van technische richtlijnen. Je begeleidt de toepassing daarvan bij nieuwbouw- en renovatieprojecten en bewaakt de kwaliteit tijdens ontwerp, realisatie en oplevering.

Je schakelt moeiteloos tussen collega‑engineers, operationele teams, ICT‑specialisten en projectleiders. Dankzij jouw overzicht, technische expertise en ervaring vanuit beheer of gebruik help je ons de organisatie verder te professionaliseren.

Jouw belangrijkste werkzaamheden zijn het:

• Ontwikkelen, actualiseren en borgen van technische richtlijnen en ontwerpprincipes voor gebouwgebonden systemen.
• Toetsen van ontwerpen, detailengineering en opleverdossiers bij nieuwbouw, renovaties en vervangingsprojecten.
• Vertalen van operationele ervaringen naar verbeteringen in functionaliteit, ontwerp en werkwijzen.
• Opstellen van PvE’s, functionele ontwerpen en technische documentatie binnen de architectuur- en veiligheidskaders.
• Samenwerken met ICT en multidisciplinaire teams over integratie, infrastructuur, cybersecurity, PSIM/SMS‑oplossingen en begeleiding gedurende de volledige realisatiecyclus.

Bij Brabant Water draait het om onze mensen. Daarom kun je bij ons rekenen op het volgende:

• Een uitdagende functie in een enthousiast en groeiend team met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, eigen ideeën en initiatieven;
• Een maximumsalaris van € 5.877,- op basis van een 40-urige werkweek. Inclusief vakantiegeld en secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.787,- bruto per maand ;
• 31,5 verlofdagen per jaar;
• Een goede werk-privébalans door een thuiswerkregeling en de mogelijkheid om je eigen werk en werktijden flexibel in te richten;
• Volop opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
• Een laptop en telefoon;
• 100% OV vergoeding of kilometervergoeding (€ 0,23).

Een screening is onderdeel van de procedure.

• Een afgeronde technische hbo‑opleiding, bijvoorbeeld Elektrotechniek of Industriele Automatisering.
• Kennis van (en bij voorkeur ervaring met) gebouwgebonden systemen zoals klimaatinstallaties, beveiligingssystemen, brandmeldinstallaties, toegangscontrole of BMS/GBS‑systemen.
• Begrip van technische documentatie, PvE’s, functionele ontwerpen en ontwerp- en veiligheidskaders (zoals NEN‑normen, Arbo, cybersecurity‑richtlijnen).
• Ervaring binnen nieuwbouw, renovaties of vervangingstrajecten is een sterke pre.
• Uitstekende kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.